Projekty ESF

esf

Zhodnocení projektu ROZVOJ PRO NAŠE TÝMY

Společnost V-PLAST Vsetín, s.r.o. oznamuje, že k srpnu roku 2008, byly zdárně ukončeny aktivity projektu ROZVOJ PRO NAŠE TÝMY, který společnost V-PLAST Vsetín, s.r.o. realizovala spolu se dvěma partnery – RIEGER spol. s r.o. a Vše pro podlahy, s.r.o.

Díky projektu ROZVOJ PRO NAŠE TÝMY bylo uskutečněno celkem 24 vzdělávacích programů:

9 počítačových kurzů,
1 jazykový kurz,
14 manažerských a vzdělávacích kurzů.

Do procesu vzdělávání bylo v průběhu 22 měsíců zapojeno celkem 420 zaměstnanců příjemce finanční podpory a jeho partnerů.

Výše vynaložených finančních prostředků na realizaci projektu převýšila jeho celkové náklady.

Realizací projektu ROZVOJ PRO NAŠE TÝMY došlo ke zefektivnění pracovních činností zaměstnanců příjemce a partnerů.

Více informací o Operačním programu Rozvoj lidských zdrojů a Evropském sociálním fondu je možno získat na: www.esfcr.cz

TENTO PROJEKT JE SPOLUFINANCOVÁN EVROPSKÝM SOCIÁLNÍM FONDEM
A STÁTNÍM ROZPOČTEM ČESKÉ REPUBLIKY.

Ve Vsetíně 26.srpna 2008

Aktuálně k realizaci projektu ROZVOJ PRO NAŠE TÝMY

Projekt ROZVOJ PRO NAŠE TÝMY je zaměřen na posílení počítačové a jazykové gramotnosti, na obchodní, manažerské a technické dovednosti.

Přijatý systém školení zapojuje zaměstnance příjemce (V-PLAST Vsetín, s.r.o.) i partnerů (RIEGER spol. s r.o., Vše pro podlahy, s.r.o) na všech úrovních (tj. od top managementu až po dělnické profese) a rozvíjí jejich znalostní a osobnostní potenciál.

Projekt je rozdělen do 3. základních školících bloků:

počítačové kurzy,
jazykové kurzy,
vzdělávací a manažerské kurzy.

V současné době je otevřeno 18 vzdělávacích programů. K lednu 2008 prošlo školícími kurzy 209 účastníků z řad příjemce a partnerů.

Získané znalosti účastníků jsou u vybraných typů kurzů prověřovány. Výstupem po absolvování kurzů jsou obdržená osvědčení případně certifikáty.

Otevřené vzdělávací programy:

pro posílení počítačové gramotnosti jsou realizovány kurzy: ECDL kompletní (European Computer Driving Licence), ECDL Start, Autocad, Corel, Word a excel
pro posílení jazykové gramotnosti jsou realizovány Jazykové kurzy angličtiny
ze vzdělávacích a manažerských kurzů jsou realizovány kurzy:Profesionální obchodník, Manažerské dovednosti, Právní znalosti, Normy EU a firma, Marketing pro vedoucí pracovníky, Účetnictví, CIMA A, Manažer řízení lidských zdrojů, Projektové řízení, Manažer jakosti, Finanční řízení, Manažerské účetnictví a další.

Základní informace o projektu

Operační program Rozvoj lidských zdrojů
Název priority: 3.4 Adaptabilita a podnikání
Žadatel: V-PLAST Vsetín, s.r.o.
Partneři: RIEGER spol. s r.o., Vše pro podlahy, s.r.o.
Realizace: listopad 2006 – srpen 2008
Celkové náklady: 4.454 mil. Kč
Uznatelné náklady: 4.454 mil. Kč
Dotace: cca 4.322 mil. Kč
Počet zapojených zaměstnanců: cca 110

Více informací o Operačním programu Rozvoj lidských zdrojů a Evropském sociálním fondu je možno získat na: www.esfcr.cz

TENTO PROJEKT JE SPOLUFINANCOVÁN EVROPSKÝM SOCIÁLNÍM FONDEM
A STÁTNÍM ROZPOČTEM ČESKÉ REPUBLIKY.

Ve Vsetíně 13. února 2008

Společnost V-PLAST Vsetín, s.r.o. – velkoobchod podlahovinami oznamuje, že získala dotaci z Operačního programu Rozvoj lidských zdrojů.

Jsme si vědomi, že strategickou výhodou jsou naši zaměstnanci. Proto zahajujeme realizaci projektu ROZVOJ PRO NAŠE TÝMY, který povede k prohlubování a získání nových znalostí a dovedností našich zaměstnanců a bude přispívat ke zvyšování konkurenční výhody na trhu.

Projekt byl zahájen v listopadu 2006 a potrvá do srpna 2008. Jednotlivé kurzy jsou realizovány od února 2007 do července 2008. Do projektu jsou zapojeni i naši franchisingoví partneři RIEGER spol. s r.o. a Vše pro podlahy s.r.o.

V současné době probíhají výběrová řízení na dodávky služeb - školení jednotlivých bloků pro příjemce podpory a jeho partnery dle podmínek definovaných v příručce pro příjemce finanční podpory projektů Operačního programu Rozvoj lidských zdrojů (OP RLZ). Zadávací dokumentace 00/2006 na vzdělávací a manažerské kurzy je umístěna www.esfcr.cz v záložce zadávací řízení.

Odkaz na zadávací řízení 00/2006 naleznete na: http://www.esfcr.cz/clanek.php?lg=1&id=4394.

Operační program Rozvoj lidských zdrojů (OP RLZ) je jedním ze základních dokumentů, který umožní čerpání finanční pomoci z Evropského sociálního fondu (ESF) na rozvoj lidských zdrojů v České republice.

„ESF napomáhá rozvoji zaměstnanosti podporou zaměstnatelnosti, podnikatelského ducha, rovných příležitostí a investicemi do lidských zdrojů.“

Více informací o Operačním programu Rozvoj lidských zdrojů a Evropském sociálním fondu je možno získat na těchto internetových stránkách: www.esfcr.cz